FORMATION
Formation de formateurs : Renforcez votre aisance d’animation

Durée
1 jour soit 7h - Présentiel - Strasbourg Oberhausbergen

Tarif INTER-Entreprises
550€HT/jour/pers
Formation possible en INTRA, en nos locaux ou sur site, nous consulter pour les dates et tarifs.

Financement
Eligible Qualiopi. Non éligible CPF.

Formation de formateurs : Renforcez votre aisance d’animation
FORMATION DE FORMATEURS
NOTRE PARTI PRIS
Dans son activité, le formateur n’est pas à l’abri de son propre stress face à un groupe et à un exercice de prise de parole.
Cette formation vous donnera les clés pour prendre confiance et gagner en aisance.

OBJECTIFS DE LA FORMATION
• Identifier ses sources de stress en tant que formateur
• Acquérir les techniques de communication face à un groupe d’apprenants
• Développer ses capacités d’expression et d’animation

PUBLIC
Toute personne souhaitant renforcer son aisance orale dans son activité de formateur.

PRE-REQUIS
Aucun
MÉTHODES D'ANIMATION
Animée avec une alternance d’apports théoriques et d’ateliers (équilibre minimal de 60-40 %) avec des pédagogies actives, ludiques et de l'intelligence collective.
Réduire le stress de l’animation
Identifier ses sources de stress et de peurs en animation
Partager ses astuces pour booster sa confiance en soi et son énergie
PARTAGE D’EXPERIENCES :
En utilisant les principes d’intelligence collective.
Renforcer l’impact de son intervention
S’approprier son corps et ses mouvements dans l’espace
Renforcer son aisance relationnelle et oratoire : synchronisation, communication verbale et non-verbale, vulgarisation…
Identifier et sélectionner les messages essentiels
Structurer son propos tout en maintenant une dynamique active
CAS PRATIQUE :
Brainstorming et exercices sur les pièges de la communication orale
Communiquer en situation de formation
Accueillir les participants et démarrer une session
Renforcer sa posture d’écoute avec le questionnement et la reformulation
Soutenir l’apprentissage avec des feedback de progrès
Intervenir et recadrer pendant la formation
MISE EN SITUATION :
Exercices de simulation, analyse des points forts et axes d'amélioration.
CONTENU PÉDAGOGIQUE

L'APPROCHE ACCOMPAGNEMENT DU STUDIO DE TRANSFORMATION :
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ORGANISME DE FORMATION ET DE TRANS-FORMATION
Le développement des compétences pour impulser et accompagner le changement. Pédagogies actives, ludiques et intelligence collective.
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